好的開始等于成功了一半。員工的培訓(xùn)工作也是一樣：要想培訓(xùn)工作起到良好的效果，其準(zhǔn)備工作是十分重要的。

      （1）培訓(xùn)時(shí)間地點(diǎn)協(xié)調(diào)

       無(wú)論是內(nèi)訓(xùn)還是外訓(xùn)，雖然在培訓(xùn)計(jì)劃中都列明了明確的時(shí)間和地點(diǎn)，但所謂“計(jì)劃不如變化快”，所以在開始某一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目前，需要與部門領(lǐng)導(dǎo)、培訓(xùn)講師再次確認(rèn)培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)等事宜。若有變動(dòng)，應(yīng)及時(shí)協(xié)調(diào)，以確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。

      （2）培訓(xùn)場(chǎng)地布置

      培訓(xùn)方要在前一天或半天內(nèi)對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)地進(jìn)行布置，比如擺放好桌椅、話筒音響設(shè)備等。如果租用其他場(chǎng)所培訓(xùn)，需要在進(jìn)入大廳后有標(biāo)語(yǔ)或指示牌，方便告知前來參加培訓(xùn)人員。

      （3）通知到位

       通過郵件、公告欄、微信群等平臺(tái)發(fā)布培訓(xùn)通知，必要時(shí)也可打電話給培訓(xùn)講師和受訓(xùn)人員或部門負(fù)責(zé)人，確保將培訓(xùn)信息通知到相關(guān)人員。

     （4）培訓(xùn)資料準(zhǔn)備

      人力資源部需將培訓(xùn)實(shí)施過程中所需的資料準(zhǔn)備齊全，包括培訓(xùn)簽到表、培訓(xùn)評(píng)估表、測(cè)試題等。

     （5）培訓(xùn)設(shè)備準(zhǔn)備

      合理運(yùn)用培訓(xùn)設(shè)備可以增強(qiáng)培訓(xùn)的效果。在培訓(xùn)工作中，投影儀、書寫板播放設(shè)備等都是使用頻率較高的物件。對(duì)此，培訓(xùn)工作人員需提前對(duì)這些設(shè)備進(jìn)行調(diào)試，確保其能正常使用。